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help リーダーに追加 RSS 「ハケンの品格」第七話

<<   作成日時 : 2007/02/23 19:39   >>

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創立80周年記念コンペが開催されることになり、企画書の作成に取り組む社員たちです。
桐島部長は、黒岩さんの「イタリアン」の企画に期待大のようです。

春子曰く

読みやすい企画書の書き方

1.タイトル
2.テーマ
3.タイミング

企画の要点は押さえて、一枚に纏めて納める。
結論を2〜3行で言い切る。
補足の項目は箇条書きに。
漢字は全体の30%以内に。

これが、読みやすい企画書の基本。


だ、そうです。

それを聞いていた社員たちが一斉に企画書を打ち直し始めましたね〜。
本当に基本なのに・・・・・(笑)。

さて、広報には内外に広く公募ということでした。
これを聞いた森ちゃん、派遣超初心者なのに企画を考えようと思いついちゃいました
その、心の裏には里中主任のためという気持ちが隠されています。

一方、春子は「3ヶ月しかいない派遣は企画をだすな!」と。
企画が通っても、その後のフォローが出来ないからです。
「派遣は、仕事に名誉も、見返りも期待してはいけません!企画を出すのは派遣の仕事ではありません」
そう、言い切りました。

森ちゃんの「ハケン弁当」の企画は、マーケッティング課の協力を得て、500円定食屋をリサーチし、春子が完璧な企画書に纏め上げました。
森ちゃんかマーケティング課の名前で提出しようという意見を余所に、春子は里中主任の名前で送信してしまいます。

しかし、納得のいかなかった里中主任は、森ちゃんの名前で企画書を再送信します。

一方、桐島部長のご寵愛を一心に受けていた東海林主任は、この頃低調気味。企画書もまともに書けません。
そんな、東海林を気づかって、里中主任は、米プラスティックの企画を手伝って欲しいと言います。何処までも優しい里中主任です。。。。


黒岩と森ちゃんの企画がベスト5に入りました。
しかし、桐島部長としては、派遣社員の企画が通るなんてあってはいけないようです。
創立80周年の記念行事に社員が派遣に負けるのは如何かとは思いますが、桐島部長の「部長の品格・人格・品性・その他もろもろ」は、ちょっと分からなかったです。

だって、企画出したからだけで森ちゃんクビですよ〜。
里中主任が、どんなに掛け合っても駄目でした!

もう一度掛け合うと言う、里中主任に
「優しいだけじゃ人は守れません!私がお手本をみせます!」
またまた、言い切る春子です。

桐島部長が子供たちに剣道を教えている道場にやってきた、里中主任と東海林主任。
しかし、ここでも桐島は取り合いません。
そこへ、春子が登場!
桐島と試合をすることになります。
どうやら春子の方が腕が上、「子供たちの前で恥じをかきたくなければ、森美雪を切るのはやめなさい」と、脅しに掛かりましたね〜。
時には、強気に出なければいけないと、里中主任に示した春子です。

あと、トイレで泣いていた森ちゃんに黒岩さん言ってましたね。
「本当に自分で考えた企画なら、男たちに潰されちゃ駄目よ!里中主任のためなんて言ってんじゃないわよ」
黒岩さんも、ずっと男性社会の中で生き残るために戦っていたんですね。
でも、この流れだと黒岩さんの「イタリアン」VS森ちゃん(東海林)の「ハケン弁当」になりそうですが・・・・・。
社員VS派遣→黒岩VS東海林→女VS男になるのでしょうか?

そして、来週は里中主任が大変なことに・・・・。
本当の迷子の仔犬にならないことを祈ってます

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コメント(14件)

内 容 ニックネーム/日時
こんばんは!

今回久しぶりにちゃぶ台ひっくり返してしまった(苦笑)ほとんどマコさんがお片づけして帰りました(笑)
ハケンが企画書書いて何が悪いのか?
世の中をよく知らない私は納得出来ないので沢山あるちゃぶ台をひっくり返してみた(笑)桐島ブチョーの株が下がった。。。私の中でね。
アンナ
2007/02/24 01:11
アンナさん、お疲れ様でした。
私の分も怒って頂いてありがとうございます(笑)

下がりました、下がりました。
桐島ブチョーの株!!
って言うか何が「部長の品格・人格・品性その他諸々」なのか分かりせん〜。
みょうがの芯
2007/02/24 01:26
会社というとこは、本音と建前を上手に嗅ぎ分けねばいけないんですね〜。
実直な人間ではいけないんだわ・・・って
何か間違ってるような・・・(笑)
本当に迷子の仔犬になっては困るけど、心細くてうるうるしてる孝太郎君の表情は萌えるだろうな♪ヾ(ー ー )ォィォィ
まこ
2007/02/24 12:43
まこさん、こんばんは!

駄目ですよ〜。
世渡り上手にならなければ(笑)

でも、派遣の意見が通るようなフレンドリーな感覚(?)の会社が増えれば孝太郎君も住みやすいですね♪
どっちが良いのか私には解りませんが・・・。
みょがの芯
2007/02/24 20:53
今回はどこを見ても
桐島部長の評価が下がっているようで(笑)

彼をそこまでさせた「部長の品格」とは
一体どういうものなのか
聞いてみたいものです。

本音と建前
これが日本社会の現状かもしれませんが
ここにも問題があるのかもしれませんね。

ただ今回は
パワハラで訴える事が出来ると
思うんですけどね(;・∀・)ゞ
ikasama4
2007/02/24 23:21
こんばんは!
日本はまだまだみたいですね。。
でも、里中は無知じゃなくて
新しい風を吹き込む為に
わざと言わせた脚本と思ったりもしたけど。。
社員と派遣、どちらも思いやりを持って
接すればいいと思うのですけどね〜。
現実は上手く
いかないようですよ〜(^▽^;)
公式サイトのBBSの派遣の叫び?に
思っていた以上だったので
ちょいとびっくりでした(; ̄ー ̄川 アセ
ルル
2007/02/24 23:31
まぁ部長とか、管理職になる人は、信念があっては出来ませんから、ころころ変えたり、裏でこそこそしたり、それこそ社員より子会社・派遣などの意見が良いと、一体社員にどんな教育していると、
おまえの部下は、派遣以下かといわれてしまいますから。

その内会社も社員1名と後は、派遣でプロジェクトを組み、その仕事が終われば解散する。
というプロの派遣と。
普通の派遣の2種類になるかも知れませんね。
v740gle
2007/02/25 00:01
ikasama4 さん、こんばんは!

「部長の品格」釈明して欲しいですね!

>本音と建前
これが日本社会の現状かもしれませんが

そうそう、そこですよね。
ハッキリ言った方が良いのか?ぼやかした方が楽なのか?
時と場合???
私も分かりません!!(汗..)

みょうがの芯
2007/02/25 00:42
ルルさん、こんばんは!
>新しい風を吹き込む為に
わざと言わせた脚本と思ったりもしたけど。。

ん〜。出る釘は打たれるのか?里中主任は使いにくいと言うことなのか・・・・?

まだまだ、日本は実力主義でないのか・・・・。

BBS覗いてきました。
ハケンの現状は大変なんですね。

私も、やる気と思いやりだと思います!!
みょうがの芯
2007/02/25 00:53
v740gle さん、こんばんは!

そうですね〜派遣のシツも2種類に分かれるんでしょうね〜。
ハケンにも格差が・・・。
と言うことですね。
結局、デキル人は何処でも生きていけるのでしょうか?
みょうがの芯
2007/02/25 00:58
こんばんは!
本当はやる気を出した森を褒めてあげたいところなのに組織という良く分からないところでは書いてあることを鵜呑みにしてはいけないのだと教わった回でした。デキルハケンはそっと爪を隠し、いずれ大きな鷹となって飛ぶ時のために研ぎ澄ませておくのがベターかもね。
かりん
2007/02/25 18:58
かりんさん、こんにちは!

森ちゃん、頑張ったのにね〜。

>いずれ大きな鷹となって飛ぶ時のために研ぎ澄ませておくのがベターかもね。

春子は、大きな鷹になるのか?
それとも他の幸せをみつけるのか?
展開が楽しみです♪
みょうがの芯
2007/02/26 16:04
こんにちは〜。いつもうちでのコメント、ありがとうね!

早速だけど、「春子の言った企画書の書き方」のメモも読みやすかったですよ。改めて読むと「ごもっとも」ですね。「漢字は全体の30%以内」というのは初めて聞いたかな。覚えておこう・・・。

それより、あの会社の社員たちはもっとどうにかならないものですかね?(笑)
ads(あず)
2007/02/27 02:17
adsさん、おはようございます!

こちらこそお世話になっています♪
商社の社員の人って、バリバリ働くエリートの印象があるんですがね(笑)
みょうがの芯
2007/02/27 07:31

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